09年6月6日土曜日 労働トラブルホットライン実施
労働トラブルホットラインが日本労働弁護団主催で実施されます。
日本労働弁護団携帯電話サイトはこちら→日本労働弁護団モバイル
山梨県の実施内容は次のとおり。
山梨
6月6日
10時～15時
相談要電話番号 055-226-3263 甲府合同法律事務所
#
by pleorsy
| 2009-06-03 12:24
| ニュース・お知らせ
労働トラブルホットラインが日本労働弁護団主催で実施されます。
日本労働弁護団携帯電話サイトはこちら→日本労働弁護団モバイル
山梨県の実施内容は次のとおり。
団体交渉 Round１開始！
2月24日，1回目の団体交渉をしました。場所は会社の事務所。
組合からは，委員長，書記長，組合当事者であるA男さん，B太さん。他の組合員2名。さらに，上部団体の山梨県労からも2名が応援に来てくれました。
一方，会社は，社長，ほか従業員3名。合計4名。
まずは，こちらから要求について説明し，未払残業代を支払うように求めました。また，会社側は，この間，B太さんに対して事故で損傷した分の修理代の支払いを求めてきたことから，その支払い義務がないこともあわせて求めました。
これに対して会社は，
（社長）賃金規定が違法だというのであれば、監督署に指導を受けるべきことで組合と話合う部分ではない。賃金規定の中で残業手当として支払っていないと言っているが、意味が分からない。なぜ、支払っていないと言えるのか？などと言っています。実は，この会社では，就業規則の賃金規定に，次のような内容を定めているのです。
基本給以外に長距離手当，無事故手当，ジャンボ手当を支給する。実は，この手の規定は道路交通などの業種にはよくあるのですが，無効な場合が多いのです。しかし，社長はそのようなことはおかまいなしのようでした。
残業がある場合，各種手当を残業代に振り替える
続きを読む
#
by pleorsy
| 2009-05-30 16:04
| 活動報告
A男さんと面談，そして組合加入
2008年11月某日，アポイントをとり，さっそくA男さんから話を聞きました。
概要はメールのとおりでした。また，A男さんの同僚のB太さんからも同様の話を聞きました。
過剰な長時間労働に加え，残業代が出ないこと。理不尽な配車など，非常に劣悪な労働環境でした。
さらに強烈なのは，
タイヤをツルツルになるまで交換しないことおそるべきブラック企業・・・
事故を起こした場合，従業員の給与から事故の損害賠償を天引きすること。しかも，保険料を従業員の給与から天引きしているにもかかわらず。
などです。
A男さん，B太さん以外に，Cさんという他の従業員の方も打ち合わせに参加してきました。Cさんは，事故を起こした分を，給与から数万円から十万円近く天引きされ続け，１００万円以上天引きされていたそうです。Cさん曰く，
「（会社を）辞めたら損害額を一括請求されるかもしれない。だとしたら，（怖くて）辞められない」なんと恐ろしい。これでは債務奴隷です。クタクタになるまで働いて，事故を起こすと，その債務を負わされるばかりか辞職することすら困難になるほど追い込まれる・・・。
結局，A男さん以外に，B太さん，Cさんというほかの従業員も組合に参加して，団体交渉をすることになりました。
続きを読む
#
by pleorsy
| 2009-05-28 23:47
| 活動報告
